有犯罪记录可能影响保安证办理，需具体审查。分析：根据《保安服务管理条例》，保安员应无刑事犯罪记录。若犯罪记录严重或与保安职责相悖，可能无法通过审核。保安公司声称可办，需核实其是否了解你的具体情况及法规要.

工人工资拖欠可依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资需承担法律责任，严重者可能引发社会不稳定。建议及时处理，避免不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

押金不可直接抵房租，需按合同约定处理。依据《合同法》，合同有约定则从其约定，无约定时押金应退还，扣除财物损失后。若擅自抵扣，可能面临出租方起诉要求赔偿的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

黄金首饰购买后通常可退换，需保留购物凭据。依据《消费者权益保护法》，消费者享有退货权，若店家拒绝退货且情节严重，可能构成违法行为，影响消费者合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

有追回400元被骗购买沃尔玛购物卡的可能。请及时保存好被骗证据，如交易记录等，并依据《相关法律法规》向当地公安机关报案，配合民警制作报案笔录，以便后续追查。若不报案，将难以通过法律途径追回损失，且诈骗者可能.

办理烟草证需遵循一定流程。从法律角度看，需向烟草专卖局提出申请，提交相关材料，经审核批准后领取许可证。若长时间未获审批或遭拒，可能表明存在问题，应及时咨询专业人士。分析说明：办理烟草证是合法经营烟草制品.

摩托车未报废可能影响小车驾驶证换领。分析：根据交通管理法规，摩托车达到报废标准未办理注销的，其车主信息会进入报废车黑名单，可能影响后续车驾管业务的办理，包括换领小车驾驶证。因此，建议及时处理报废摩托车的.

您可以采取法律手段维权。依据《劳动法》，恶意拖欠工资违法，劳动者有权举报、申请仲裁等。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

警察带走48小时未通知家属违法，应尽快寻找。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，警察传唤后应及时通知家属，超24小时未通知可能涉及非法拘禁。不及时处理可能导致被带走者权益受损，家属无法及时了解情况。 ✫✫✫✫.

60岁以上老人可享受养老、医疗等多方面待遇。分析：从法律角度看，我国多部法律对老年人权益进行保障。如《老年人权益保障法》规定，老年人有从国家和社会获得物质帮助的权利，国家建立基本养老保险、基本医疗保险等社会.

超市广告未结算，可投诉举报维权。依据《合同法》等，无合同但有聊天记录也可证明交易，不及时处理可能导致权益受损，如资金无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

离婚后带一小孩，通常不需再付其他小孩抚养费。但依据《婚姻法》等规定，若双方收入差距大或一方不能保障孩子成长教育，则可能需支付。不及时处理可能导致法律纠纷及孩子成长受影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

美容店交钱后不想做可协商或起诉退款。依据《合同法》，美容机构若违约，消费者有权要求其退还定金并赔偿。不及时处理可能导致资金损失及维权难度增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

摩托车变道与汽车相撞，责任需综合认定。依据《道路交通事故处理程序规定》，公安机关交通管理部门将综合事故现场、交通法则等因素，认定双方过错，制作责任认定书。若不及时处理，可能导致责任不清，影响赔偿和权益保.

工人在工作中突发脑溢血逝世，若符合工伤条件，可享受工伤赔偿。根据《工伤保险条例》，48小时内抢救无效死亡可视为工伤，赔偿包括丧葬补助金、一次性工亡补助金等。不及时处理可能导致用人单位面临法律诉讼和巨额赔偿。.

按揭房在法律上未明确禁止抵押。依据《城市房地产抵押管理办法》，同一房产可设定多个抵押权，但需告知已抵押情况。若未及时处理抵押问题，可能导致债权超出抵押物价值，引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

包工头拒付工资且劳动局无回应，劳动者可依法维权。依据《劳动法》等规定，用人单位应按时支付工资，拒绝支付可投诉或申请仲裁。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

晚上兼职保安需考虑单位规定与劳务法规。依据《劳动合同法》等，兼职可能影响本职工作或违反单位规定，严重时可能导致劳动合同解除。同时，需确认保安公司是否具备合法资质，以免卷入非法劳务派遣。 ✫✫✫✫✫有法律问.

暑假工收入达3000元，是否需要缴税需视具体情况。分析：根据税法规定，个人取得的劳务报酬所得需缴纳个人所得税。然而，对于暑假工这类临时性、非全职的劳务收入，若全年收入未超过6万元，且已预缴税款，可在次年办理综合.

可以了解相关法规后考虑向学校或教育部门反映。分析：老师布置作业量是一个教育管理与教学自由裁量权的问题。我国法律并未明确规定作业量的具体标准，但教育部门通常会发布相关指导意见。若作业量明显超出学生合理承受.